2026 İşsizlik Maaşı Alma Şartları ve Kademeli Ödeme Tablosu

- 2026 yılında taban işsizlik maaşı 13.212 TL, azami tavan işsizlik ödeneği 26.424 TL'dir.
- Son 3 yılda 600 gün primi olan 6 ay, 900 günü olan 8 ay, 1080 günü olan 10 ay ödenek alır.
- Hizmet akdinin feshinden sonraki ilk 30 gün içinde İŞKUR veya e-Devlet üzerinden başvurulmalıdır.
- İşsizlik maaşı süresince Genel Sağlık Sigortası (GSS) devlet tarafından karşılanır.
Son 3 yılda 600, 900 ve 1080 gün prim kademeleri, 26.424 TL azami tavan ve e-Devlet başvuru rehberi.
2026 Yılı İŞKUR İşsizlik Ödeneği Süre ve Maaş Tablosu
Son 3 yıldaki prim gün sayısına göre işsizlik ödeneği süresi ve tavan/taban tutarları:
| Son 3 Yıldaki SGK Prim Günü | Maaş Ödeme Süresi | Hesaplama Oranı | 2026 Asgari Ücretli Net Maaş | 2026 Tavan Net Maaş |
|---|---|---|---|---|
| 600 - 899 Gün Prim | 6 Ay (180 Gün) | Son 4 ay brüt ort. %40'ı | 13.112,91 TL | 26.225,82 TL |
| 900 - 1079 Gün Prim | 8 Ay (240 Gün) | Son 4 ay brüt ort. %40'ı | 13.112,91 TL | 26.225,82 TL |
| 1080 Gün ve Üzeri Prim | 10 Ay (300 Gün) | Son 4 ay brüt ort. %40'ı | 13.112,91 TL | 26.225,82 TL |
* İşsizlik maaşı brüt asgari ücretin %80'ini (26.424 TL brüt / 26.225,82 TL net) kesinlikle aşamaz.
İşsizlik Ödeneği Nedir ve Amacı Nedir?
İşsizlik Maaşı Alma Şartları (2026)
2026 Yılı İşsizlik Maaşı Tutarları
Ödeme Süreleri (Prim Gününe Göre)
e-Devlet'ten Başvuru Rehberi
İşsizlik Ödeneği Kesilme Durumları
e-Devlet Üzerinden İşsizlik Maaşı Başvuru Adımları
İŞKUR işsizlik ödeneğine internetten 5 dakikada başvuru yapma rehberi.
e-Devlet Kapısına Giriş Yapın
turkiye.gov.tr adresine girerek arama kutusuna 'İşsizlik Ödeneği Başvurusu' yazın.
SGK Çıkış Bilgilerinizi Doğrulayın
İşvereninizin bildirdiği işten ayrılış kodu ve son 120 gün sigorta dökümünüzü kontrol edin.
IBAN Bilginizi Girin ve Onaylayın
Ödemelerin adınıza yatırılacağı banka IBAN numaranızı girerek başvuruyu tamamlayın.
Bu Konu Hakkında Sıkça Sorulan Sorular
Evet. İŞKUR işsizlik maaşı ödenen kişilerin GSS primlerini karşılar; bu kişiler ve bakmakla yükümlü oldukları yakınları sağlık hizmetlerinden yararlanmaya devam eder. Bu önemli bir avantajdır: İşsizlik süresince sağlık güvencesi kesintisiz devam eder.
Kendi Tazminatınızı Şimdi Hesaplayın
2026 yılı tavanları ve vergi dilimleriyle anında net sonucu görün.
- [1]4857 Sayılı İş Kanunu Mevzuatı— Mevzuat Bilgi Sistemi
- [2]Yargıtay Emsal Karar Bilgi Bankası— Yargıtay Başkanlığı
- [3]Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) Mevzuatı— İŞKUR Resmi Portalı

Bordro ve Mali Mevzuat Danışmanı
Bordrolama, gelir ve damga vergisi dilimleri, kıdem tavanı ve İŞKUR işsizlik maaşı hesaplama modelleri üzerine araştırmacı.
SGK İşten Çıkış Kodları 2026: Hangi Kodlar Kıdem, İhbar ve İşsizlik Maaşı Alır? (Tam Liste)
2026 güncel SGK işten çıkış kodları listesi: Toplam 47 aktif kodun kıdem tazminatı, ihbar tazminatı ve İŞKUR işsizlik maaşı hakları tablosu, kod 29 gerçeği ve 10 günlük itiraz rehberi.
15 Yıl 3600 Gün Şartıyla Kıdem Tazminatı Alarak İşten Ayrılma Rehberi (2026)
İlk sigorta girişi 8 Eylül 1999 öncesi olanların 15 yıl sigortalılık ve 3600 prim günüyle istifa ederek kıdem tazminatı alma şartları, SGK yazısı ve Yargıtay kuralları.
SGK Primlerinin Eksik veya Gerçek Dışı Gösterilmesi Nedeniyle Tazminat
Gerçek maaşı yüksek olduğu halde SGK'ya asgari ücretten bildirilen veya elden ödeme yapılan işçinin haklı fesih, kıdem tazminatı ve hizmet tespiti hakları.