4857 Sayılı İş Kanunu, 1475 Sayılı Kanun ve Yargıtay emsal kararları ışığında hazırlanan kapsamlı iş hukuku rehberleri arşivi.
Maaşın geç yatması, SGK'nın eksik bildirilmesi, fazla mesainin ödenmemesi ve mobbing durumlarında işçinin derhal fesih hakkı ve kıdem tazminatı talep süreci.
Ahlak ve iyi niyet kurallarına aykırılık (Kod 46, 49 vb.), devamsızlık, hırsızlık, sadakat yükümlülüğünün ihlali ve işverenin fesih prosedürü.
Zorunlu askerlik veya bedelli askerlik sebebiyle iş akdini fesheden personelin kıdem tazminatı alma şartları, dilekçe örneği ve sevk belgesi prosedürü.
Kadın personelin resmi nikah tarihinden itibaren 1 yıl içinde istifa ederek kıdem tazminatını alabilmesinin yasal şartları, evlilik cüzdanı ibrazı ve Yargıtay kararları.
Kıdeme göre 2, 4, 6 ve 8 haftalık bildirim önelleri, peşin ödeme kuralı, vergilendirme ve işçi-işveren hakları.
İşten çıkışta yanmayan yıllık izin günlerinin son maaş üzerinden nakde çevrilmesi, zamanaşımı ve dava süreçleri.